DelEgleJurbarkas1312012-10-02T07:52:00Z2013-01-11T08:25:00Z2013-01-11T08:27:00Z547382702Sveikatos apsaugos ministerija2214742612projektasJURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBASPRENDIMAS/////wAAAAAAAAgARABPAEMAXwBEAEEAVABBAAAACwB7ACQARABPAEMAXwBEAEEAVABBAH0AAAAA AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA== FORMTEXT DĖL JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS2008 M. SPALIO 23 D. SPRENDIMO NR. T2-264 „DĖL JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS BIUDŽETINIŲ ĮSTAIGŲ ADMINISTRACIJOS IR ŪKIO PERSONALO DARBO APMOKĖJIMO“ PAKEITIMO/////wAAAAAAAAgARABPAEMAXwBEAEEAVABBAAAACwB7ACQARABPAEMAXwBEAEEAVABBAH0AAAAA AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA== FORMTEXT 2013 m. sausio 31 d. Nr. /////wAAAAAAAAUAUwBIAE8AVwBTAAAACAB7ACQAUwBIAE8AVwBTAH0AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA AAAAAAAAAA== FORMTEXT TSP-5JurbarkasVadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo (Žin., 1994, Nr. 55–1049; 2008, Nr. 113–4290) 18 straipsnio 1 dalimi ir Lietuvos Respublikos Vyriausybės 1993 m. liepos 18 d. nutarimo Nr. 511 „Dėl biudžetinių įstaigų ir organizacijų darbuotojų darbo apmokėjimo tvarkos tobulinimo“ (Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2012 m. gruodžio 19 d. nutarimo Nr. 1555 redakcija) (Žin., 1993, Nr. 28–655; 2012, Nr. 153–7858) 1 priedu, Jurbarko rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:1. Pakeisti Jurbarko rajono savivaldybės tarybos 2008 m. spalio 23 d. sprendimu Nr. T2-264 „Dėl Jurbarko rajono savivaldybės biudžetinių įstaigų administracijos ir ūkio personalo darbo apmokėjimo“ (Jurbarko rajono savivaldybės tarybos 2012 m. rugsėjo 27 d. sprendimo Nr. T2-255 redakcija) patvirtintas:1.1. švietimo įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo sąlygas ir išdėstyti jas nauja redakcija (pridedama);1.2. kitų savivaldybės biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo sąlygų 2, 2.2, 7, 12, 13 ir 14 punktus ir juos išdėstyti taip:2.Buhalteriai, iš jų:MMA-11,02.2.su aukštesniuoju išsilavinimuMMA-10,07.Medicinos sesuo (slaugytoja)MMA-10,012.Vyriausiasis virėjasMMA-8,813.SandėlininkasMMA-8,814.Vairuotojas, ugniagesysMMA-8,82. Leisti Jurbarko rajono priešgaisrinės tarnybos vadovui nustatyti ugniagesiams, vairuotojams ir vyriausiesiems vairuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis, iki 30 procentų didesnius atlyginimus, negu nurodyta šiame priede, jeigu pakanka Priešgaisrinės apsaugos ir gelbėjimo departamento prie Vidaus reikalų ministerijos metams skiriamų valstybės biudžeto lėšų valstybinei (valstybės perduotai savivaldybėms) funkcijai vykdyti.3. Nustatyti, kad tiems biudžetinių įstaigų darbuotojams, kurių darbo sutartyse nurodyti darbo užmokesčio koeficientai nuo 2013 m. sausio 1 d. yra mažesni už minimalią mėnesinę algą, 2013 m. sausio mėnesį mokama Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatyta minimali mėnesinė alga.4. Paskelbti informaciją apie šį sprendimą laikraštyje „Mūsų laikas“, o visą sprendimą – savivaldybės interneto svetainėje www.jurbarkas.lt./////wAAAAAAAAsAUwBJAEcATgBfAE8ARgBGAEkAQwBFAAAADgB7ACQAUwBJAEcATgBfAE8ARgBG AEkAQwBFAH0AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA== FORMTEXT Savivaldybės meras/////wAAAAAAAAoAUwBJAEcATgBfAFMASABPAFcAUwAAAA0AewAkAFMASQBHAE4AXwBTAEgATwBX AFMAfQAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA FORMTEXT Ričardas JuškaVizos: Administracijos direktorius P. VainauskasJuridinio skyriaus vedėja R.VasiliauskienėDokumentų ir viešųjų ryšių skyriaus vyr. specialistė (kalbos tvarkytoja) A.PauliukaitienėParengė/////wAAAAAAAA0AQwBSAEUAQQBUAE8AUgBfAFMASABPAFcAUwAAABAAewAkAEMAUgBFAEEAVABP AFIAXwBTAEgATwBXAFMAfQAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA FORMTEXT Audronė Stoškienė/////wAAAAAAAAkATgBPAFcAXwBEAEEAVABFADEAAAAMAHsAJABOAE8AVwBfAEQAQQBUAEUAMQB9 AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA= FORMTEXT 2013-01-09PATVIRTINTAJurbarko rajono savivaldybės tarybos2008 m. spalio 23 d. sprendimu Nr. T2-264(Jurbarko rajono savivaldybės tarybos 2013 m. sausio 31 d. sprendimo Nr. redakcija)ŠVIETIMO ĮSTAIGŲ ADMINISTRACIJOS IR ŪKIO PERSONALO DARBO APMOKĖJIMO SĄLYGOSEil. Nr.Pareigų pavadinimasDarbo užmokesčio koeficientai (bazinės mėnesinės algos dydžiu)1.Vyriausiasis buhalteris, iš jų:11,0-16,01.1.Miesto pagrindinėms mokykloms ir Jurbarko Antano Giedraičio-Giedriaus gimnazijai13,0-16,01.2.Eržvilko ir Veliuonos Antano ir Jono Juškų gimnazijoms, rajono pagrindinėms mokykloms, turinčioms ikimokyklinio ugdymo grupes, Jurbarko „Ąžuoliuko“ mokyklai, Jurbarkų darželiui-mokyklai12,0-15,01.3.Jurbarko vaikų lopšeliui-darželiui „Nykštukas“, Jurbarko švietimo centrui, Jurbarko Antano Sodeikos meno mokyklai ir rajono pagrindinėms mokykloms, neturinčioms ikimokyklinio ugdymo grupių11,0-14,02.Buhalteris, iš jų:MMA-11,02.1.su aukštuoju išsilavinimu9,0-11,02.2.su aukštesniuoju išsilavinimuMMA-10,03.Direktoriaus pavaduotojas ūkiui, iš jų:10,0-14,03.1.rajono pagrindinėms mokykloms, neturinčioms ir turinčioms ikimokyklinio ugdymo grupes, 10,0-12,03.2.Eržvilko ir Veliuonos Antano ir Jono Juškų gimnazijoms11,0-13,03.3.miesto pagrindinėms mokykloms ir Jurbarko Antano Giedraičio-Giedriaus gimnazijai12,0-14,04.ŪkvedysMMA-11,05.Jurbarko Antano Giedraičio-Giedriaus gimnazijos sporto komplekso administratorius12,06.Inžinierius kompiuterininkasMMA-10,07.Slaugytojas-dietistasMMA-10,08.Gydytojas10,0-12,09.Raštinės vedėjasMMA-10,010.SekretoriusMMA-9,511.Bibliotekos vedėjasMMA-11,012.BibliotekininkasMMA-10,013.Vyr. virėjasMMA-8,814.SandėlininkasMMA-8,8Pastabos:1. Visiems kitiems švietimo įstaigose dirbantiems darbuotojams mokama Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtinta minimali mėnesinė alga.2. Aukštos kvalifikacijos darbininkams, dirbantiems atsakingus darbus, galima nustatyti darbo užmokesčio koeficientą iki 8,8 (bazinės mėnesinės algos dydžiu).3. Specialistams ir kitiems darbuotojams, neįgijusiems aukštesniojo išsilavinimo, tarnybinio atlyginimo koeficientas nustatomas neviršijant 8,4 bazinės mėnesinės algos dydžio (t.y. neatsižvelgiama į nustatytas maksimalias darbo užmokesčio koeficientų ribas).4. Trumpinys MMA – minimali mėnesinė alga.___________________JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS FINANSŲ SKYRIUSAIŠKINAMASIS RAŠTASPRIE JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS SPRENDIMO „/////wAAAAAAAAgARABPAEMAXwBEAEEAVABBAAAACwB7ACQARABPAEMAXwBEAEEAVABBAH0AAAAA AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAA== FORMTEXT DĖL JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBOS2008 M. SPALIO 23 D. SPRENDIMO NR. T2-264 „DĖL JURBARKO RAJONO SAVIVALDYBĖS BIUDŽETINIŲ ĮSTAIGŲ ADMINISTRACIJOS IR ŪKIO PERSONALO DARBO APMOKĖJIMO“ PAKEITIMO“projekto2013 m. sausio 8 d.Jurbarkas1. Parengto projekto tikslai ir uždaviniai.Pakeisti darbo užmokesčio koeficientus biudžetinių įstaigų darbuotojams, kuriems koeficiento viršutinė riba buvo mažesnė, negu Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtinta minimali mėnesio alga.2. Kaip šiuo metu yra sureguliuoti projekte aptarti klausimai.Iki 2013 m. sausio 1 d. darbo užmokestis buvo mokamas pagal nustatytus koeficientus. Išvardintoms darbuotojų kategorijoms minimali (arba maksimali) koeficiento riba buvo mažesnė nei 8,2 (t.y. mažiau nei 1 000 Lt)3. Kokių pozityvių rezultatų laukiama.Siūloma nustatyti išvardintų kategorijų darbuotojams minimalią koeficiento ribą MMA (minimali mėnesinė alga), o maksimalią koeficiento ribą siūloma keisti tik toms darbuotojų kategorijoms, kurioms įrašyta 8,8 (t.y. 1 073,6 Lt).Taip pat sprendime įtvirtinama nuostata, leidžianti padidinti ugniagesiams, vairuotojams ir vyr.vairuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis Jurbarko rajono priešgaisrinėje tarnyboje, darbo užmokestį, jeigu pakankamai skiriama lėšų valstybės biudžeto valstybinei (valstybės perduotai savivaldybėms) priešgaisrinių tarnybų organizavimo funkcijai vykdyti.4. Galimos neigiamos priimto projekto pasekmės ir kokių priemonių reikėtų imtis, kad tokių pasekmių būtų išvengta.Nėra5. Kokie šios srities aktai tebegalioja (pateikiamas aktų sąrašas) ir kokius galiojančius aktus būtina pakeisti ar panaikinti, priėmus teikiamą projektą.Nėra6. Projekto rengimo metu gauti specialistų vertinimai ir išvados, ekonominiai apskaičiavimai (sąmatos), konkretūs finansavimo šaltiniai.Nėra7. Projekto iniciatorius, autorius ar autorių grupė.Audronė Stoškienė, savivaldybės administracijos Finansų skyriaus vedėja8. Kiti, autorių nuomone, reikalingi pagrindimai ir paaiškinimai.NėraFinansų skyriaus vedėjaAudronė StoškienėPAGE